建設業界 人材市場動向年次レポート 2023年

2023年の建設業界の最新雇用関連データ

（2023年1月～12月データより）

•   
• （1）建設業の就業者数・雇用者数・新規求人数
• •  
  •  建設業の就業者数2023年1月時点483万人（前年同月比101.7％）、雇用者数は395万人（同101.0％）と、就業者数・雇用者数ともに前年度同月を上回る推移となりました。3月、4月、10月、11月は就業者数、雇用者数共に前年同月比を下回って推移となっていましたが2023年１２月時点には就業者数481万人（前年同月比101.7％）、雇用者数は395万人（同101.0％）と前年度同月を上回る推移となりました。 
  •  

•  

  

• 
   

  （２）建築・土木・測量技術者（建設技術者）の雇用動向

  ハローワークにおける建築・土木・測量技術者（常用・除くパート）の有効求人倍率は2023年9月6.64倍（前年同月比-0.04）、2023年11月7.03倍（前年同月比-0.07）とマイナスの推移となりました。

  労働需給の先行指標となる新規求人倍率は2023年1年間横ばい状態で、1月、3月、7月、10月は前年同月を下回る推移となりました。

  有効求人数は2023年2月60,929人（前年同月比100%）となりましたが、1年通して前年同月比を下回る推移となりました。
  新規求人数は、2月、5月、8月、11月の4か月は前年同月を上回る推移となりました。 

  
  
  

  （３）建設・採掘の職業（建設技能工）の雇用動向

  ハローワークにおける建設・採掘の職業（常用・除くパート）の有効求人倍率は2023年1月時点では5.90倍（前年同月比0.56ポイント増加）となり同年11月まで前年同月比を上回る推移となっていましたが、12月時点では6.21倍と前年同月比0.04ポイント減少する結果となりました。

  労働需給の先行指標となる新規求人倍率は4月6.91倍（前年同月比0.01ポイント減少）、7月9.15倍（前年同月比0.16ポイント減少）、10月9.01倍（前年同月比0.62ポイント減少）、11月9.09倍（前年同月比0.5ポイント減少）となり、その他の月は前年同月比を上回る推移となりました。

  有効求人数は12カ月連続で前年同月比を下回る推移となりました。
  新規求人数は2月39,157人（前年同月比101%）、5月37,613人（前年同月比100%）、12月37,707人（前年同月比100%）となりましたが、その他の月は前年同月を下回る結果となりました。

  充足率は１年通して6％に満たない推移となり、設技能工を採用することは困難な1年となりました。

   

  ＜用語解説＞

  1. 有効求人倍率： 有効求人数／有効求職者数（倍）
  2.  新規求人倍率：新規求人数／新規求職者数 （倍）
     ※「新規求人」とは、その月に受け付けた求人をいい、前月から未充足のまま繰り越された求人と新規求人との合計を「有効求人」という。
  3. 充足率： （就職件数／新規求人数）× 100 （％）
  
  

＼グラフ・表つきの完全版／